Pari Opportunità
NOVITÀ
Nell'ambito delle
Azioni previste dal "Piano triennale delle azioni positive 2005-2007"
del CPO INFN si terrà in data odierna presso il Dipartimento di
Fisica dell'Università di Bologna un seminario sulla prevenzione e la
cura dell'osteoporosi.(16 luglio 2007)
Il 3 ottobre 2006 il neoeletto Presidente del Comitato per le Pari
Opportunità dell'INFN dott.ssa Patrizia Cenci ha presentato le
attività del CPO ai
Rappresentanti del Personale T.T.A. riuniti nell'Assemblea nazionale
presso la Sezione di Padova. (06 ottobre 2006)
Interventi del
Seminario di Ferrara (22 novembre
2005)
Il 4 novembre 2005 è previsto, presso la Sezione di Ferrara, il
prossimo Seminario organizzato dal Comitato Pari Opportunità dell'INFN:
"Ci piace lavorare" Terzo incontro con il Personale per la
presentazione del Codice di comportamento per la tutela della dignità
della persona e della Consigliera di Fiducia
dell'INFN (03 ottobre
2005)
Leggi e
Normativa
Il prossimo 15 giugno entrerà in vigore il decreto legislativo 11
aprile 2006, n. 198 recante "Codice delle pari
opportunità tra uomo e donna, a norma dell'articolo 6 della legge 28
novembre 2005, n. 246".
Il provvedimento, che opera un riordino delle disposizioni volte a combattere le discriminazioni e ad attuare pienamente ed effettivamente il principio di uguaglianza, è stato infatti pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 125 del 31 maggio 2006 Supplemento Ordinario n. 133.
Il Codice, composto di 58 articoli, si divide in quattro libri. Il primo contiene disposizioni generali per la promozione delle pari opportunità tra uomo e donna. Nei libri successivi trovano spazio le disposizioni volte alla promozione delle pari opportunità nei rapporti etico-sociali, nei rapporti economici e nei rapporti civili e politici.
Il provvedimento riordina, tra l'altro, le disposizioni relative alle consigliere e ai consiglieri di parità nominati a livello nazionale, regionale e provinciale, alle pari opportunità nel lavoro, nell'attività d'impresa e nell'accesso alle cariche elettive. (06 giugno 2006)
Il provvedimento, che opera un riordino delle disposizioni volte a combattere le discriminazioni e ad attuare pienamente ed effettivamente il principio di uguaglianza, è stato infatti pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 125 del 31 maggio 2006 Supplemento Ordinario n. 133.
Il Codice, composto di 58 articoli, si divide in quattro libri. Il primo contiene disposizioni generali per la promozione delle pari opportunità tra uomo e donna. Nei libri successivi trovano spazio le disposizioni volte alla promozione delle pari opportunità nei rapporti etico-sociali, nei rapporti economici e nei rapporti civili e politici.
Il provvedimento riordina, tra l'altro, le disposizioni relative alle consigliere e ai consiglieri di parità nominati a livello nazionale, regionale e provinciale, alle pari opportunità nel lavoro, nell'attività d'impresa e nell'accesso alle cariche elettive. (06 giugno 2006)
Codice
delle pari opportunità tra uomo e donna, a norma dell'articolo 6 della
legge 28 novembre 2005, n. 246 (D.Lgs. 11 aprile 2006,
n. 198)
Testo Unico in
materia di tutela della maternità e paternità
(D.Lgs 26
marzo 2001, n. 151)
"Disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi delle città" (Legge 8 marzo 2000, n. 53)
PART TIME e TELELAVORO
Nel CCNL degli EPR
Documenti redatti con
il contributo del CPO INFN
Circolare
Esplicativa 01/07/2005

